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        wslok
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        樓主  發(fā)表于: 2009-09-23 21:12
        ===============================================================================================
        好多回帖我都一一瀏覽了,
        好多工資都在2600一下,也有幾個3100左右的,
        看到幾個4,5千的,還有1個月薪1W的,看到1個年薪6位數(shù)的

        看來,薪資不是問題,關鍵是你技術如何,能力怎樣!

            我感覺,一要把咱眼前技術搞好,這是根本!
                二要,努力提高咱們的綜合素質(zhì),努力去做官!!
        到了最后,只要咱們努力了,即使做不了官,咱也是技術高手,
        咱做技術主管也照樣拿高工資!!!
            我啥也不說了,兄弟們!朋友們!努力吧,向高薪?jīng)_刺吧!!!!


        =================================================================================================
            請大家自覺跟帖,跟帖內(nèi)容:

           你的薪資是多少    職位       具體什么工作   


        感謝大家的配合!!!

        之所以來個統(tǒng)計,是因為我感覺搞電的工資很低,去面試好多公司(工廠),工資沒有給很高的。

        我大專學歷,在江蘇昆山一臺資廠做電氣工程師(其實就是一電工),已經(jīng)干了3年,目前工資基本上是2600左右

        在這個工廠很輕松,每天幾乎沒什么活,很無聊的,我們是上6天班然后休息2天
        [ 此帖被wslok在2009-10-05 21:28重新編輯 ]
        tangcheng
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        1樓  發(fā)表于: 2009-11-24 22:26
        老板也不是傻瓜呀,工資高底也是有個技術含量來衡定的.但也要講究運氣是吧,兄弟們.
        前幾天我有個朋友在福建一家做設備的公司(他是設計開發(fā)的).要我給他找個會PLC編程\觸摸屏畫面設計的去搞電氣,工資大概是5K以上.有想去朋友請注意三菱PLC論壇.
        tangcheng
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        2樓  發(fā)表于: 2009-12-04 20:21
        我也是做電工的,在一家外資企業(yè)上班,工資5K

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